科技公司员工借调合同(通用三篇)

科技公司员工借调合同(通用3篇)

科技公司员工借调合同 篇1

甲方(出租方):

乙方(承租方):

身份证号码:

签订地点:

甲乙双方依据中华人民共和国有关法律之相关规定,在平等、自愿、协商一致的基础上,甲、乙双方就下列房屋的租赁达成如下协议:

第一条房屋基本情况

甲方房屋(以下简称该房屋)坐落于_________;位于第_________层,共_________(套/间),房屋结构为_________,建筑面积_________平方米(其中实际建筑面积_________平方米,公共部位与公用房屋分摊建筑面积_________平方米);该房屋的土地使用权以_________(出让/划拨)方式取得。房屋所有权证号、土地使用权证号/房地产权证号为:_________.

第二条房屋用途

乙方租赁该房屋用于安排员工住宿之用。承租方有权对该房屋进行转租。

第三条租赁期限

租赁期限为________年,即从自________年____月____日至________年____月____日止。

第四条租赁费用

1.租赁保证金:租赁保证金为________元,于签署本合同时向甲方支付。

2.租金:该房屋租金为_________________________________.

3.在本合同租赁期内发生的水电、通信费,由乙方自行承担。

第五条付款方式

租金按_________(月/季/年)结算,由乙方于每_________(月/季/年)____日交付给甲方。

第六条租赁期满

租赁期满后,本合同即终止,届时乙方须将房屋退还甲方。如乙方要求继续租赁,则须提前1个月书面向甲方提出。

第七条违约责任

租赁期间双方必须信守合同,任何一方违反本合同的规定,按年度须向对方交纳年度租金的30%作为违约金。

第八条本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人友好协商解决,协商不成的,依法向人民法院起诉。

第九条本合同自双方签字之日起生效。合同一式二份,双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(签章):乙方(签章):

________年____月____日________年____月____日

科技公司员工借调合同 篇2

甲方因工作需要,须借调乙方的员工_____________________。三方就此借调事项达成如下协议:

一、甲方借调丙方的期限从_____年______月______日起,至______年____月_____日。

二、甲方的权利和义务

借调期间甲方可根据需要,安排丙方的工作岗位和任务。甲方按年向乙方支付借调费_________元。

借调期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度,服从管理和教育。可根据工作需求及丙方的表现,决定将丙方退回乙方,但应提前60日通知乙方和丙方。若丙方严重违规违纪,甲方可随时将其退回乙方,且不属违约行为。

三、乙方的权利和义务

借调期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和违纪处理,并按月向丙方支付税前工资______元,乙方为个人所得税代扣代缴义务人。同时,为丙方缴纳各项社会保险费用等。

乙方可根据工作需要,决定将丙方撤回,但应提前60日通知甲方和丙方。

四、丙方的权利和义务

借调期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利待遇,且承诺不向乙方提出辞职请求。

借调期间丙方应自觉服从甲方的各种安排,遵守其各项规章制度,保守其商业秘密。

借调期间丙方因特殊情况需提出辞职请求,应按《劳动法》有关规定向乙方提出,并承担劳动合同所约定的违约责任。乙方可按本协议第3条第2项约定将丙方撤回,同时为甲方推荐替补人员。

五、甲乙任何一方若需解除本协议,应提前60日通知对方进行协商。协议期满前60日,双方均无提出终止合同的意向,则本协议自行延续一个周期。否则,期限届满,协议即行终止。

六、本协议一式三份,三方各执一份。

甲方:____________

日期:____________________________

乙方:____________

日期:____________________________

丙方:____________________

日期:____________________________

科技公司员工借调合同 篇3

科技公司员工试用协议

甲方:_________

乙方:_________

年龄:_________

性别:_________

学历:_________

专业:_________

身份证号码:_________

甲乙双方共同确认本协议以下条款内容:

一、乙方在甲方_________部门试用,试用时间自_________

年_________月_________日起至_________

年_________月_________日止,共计_________个月。

二、甲方负责安排乙方工作,为其提供必要的工作条件。

三、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技能和公司规章制度的教育和培训。

四、甲方按照公司的规章制度考核乙方,如乙方对公司有突出贡献,经申请批准后可提前转正。

五、乙方享受公司试用期工资待遇。

六、乙方必须遵守甲方所规定的一切规章条款,尽职尽责,服从领导,与本公司全体同仁团结合作,如有违反或不能按期达标者,被甲方调离现工作岗位或辞聘亦无异议。

七、乙方应严守工作中所获得的有关本公司的经营、财务、人事等机密,违反《保密制度》者,应承担相应责任并接受处理。

八、乙方因工作绩效不佳,品德不良,有重大失误或给公司带来较大经济损失和形象损害者,甲方可随时解除此协议,甲方亦不负任何责任。

九、乙方如被解聘或自动请求解聘时,一经核准,应立即办理工作移交手续。

十、乙方应于试用期满前一周向甲方提交工作总结及转正申请,甲方根据乙方表现作出书面签字后立即生效,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):_________ 乙方(签字):_________

负责人(签字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

一键复制全文保存为WORD